フォレストリンク株式会社(以下、当社)は、安全管理および環境保全・環境経営・気候変動への責任を認識し、次の基本方針を策定し、これを実施・維持することを宣言します。

当社 は、従業員の安全と健康を最優先に考えます。安全文化を醸成するため、従業員に対して安全意識を高める教育・訓練を実施し、リスク予測と回避の行動を促進します。また、安全リスクの評価と予防策の実施に努め、安全管理体制の確立と継続的な改善を行います。

当社 は、地球環境の保全に積極的に取り組みます。環境負荷を最小限に抑えるため、省エネルギーと資源の効率的な利用を促進し、廃棄物の削減とリサイクルを推進します。環境法令と規制の遵守を徹底し、環境への影響を最小限に抑えるような事業活動を展開します。

当社 は、環境経営を推進し、持続可能な社会の実現に貢献します。環境マネジメントシステムを構築し、環境目標を設定・実現するための計画を立案します。持続可能な調達やエコデザインの導入など、環境への配慮を含んだ経営活動を推進します。

当社 は、気候変動に対する取り組みを重視します。温室効果ガスの排出削減を目指し、エネルギー効率の改善や再生可能エネルギーの活用を推進します。また、気候変動のリスク評価を行い、事業継続性を確保するための対策を策定します。

当社 は、安全管理および環境保全・環境経営・気候変動に関する取り組みを継続的に改善します。定期的な監査や評価を通じて、問題の早期発見と解決に努めます。また、関係者との適切なコミュニケーションを図り、情報を適切に開示し、社会の期待に応えます。

当社 は、この基本方針を全従業員に周知し、実施・維持に取り組むことで、安全な労働環境の確保と地球環境の保全に貢献します。また、社会的責任を果たし、持続可能な社会の実現に向けた行動を積極的に推進します。